Verschillende levensfasen, verschillende uitdagingen. De ene collega worstelt met jonge kinderen thuis, de ander zorgt voor ouders of een andere dierbare in zijn/haar naaste omgeving en weer een ander begint net met werken of staat op het punt om met pensioen te gaan. Al deze verschillen kunnen leiden tot spanningen in teams - of juist tot meer begrip en ondersteuning. Mensen in generaties indelen (in hokjes stoppen) werkt vaak averechts en vergroot juist de verschillen. Met dit spel willen we de verschillen verkleinen en de grip vergroten.
Wij hebben een interactief teamspel ontwikkeld dat collega's helpt elkaar beter te begrijpen. Door samen in gesprek te gaan over thema’s als werk-privébalans, werkdruk en energiebalans ontstaat er ruimte voor echte verbinding tussen generaties en levensfasen.
We zoeken teams die met ons willen experimenteren. Een trainer komt een dagdeel langs om samen met jullie het te spelen én te testen.
Duur: ongeveer 2,5 uur.
De eerste 5 teams mogen dit spel spelen voor de speciale prijs van €700 voor een pilot sessie van 2,5 uur.
In ruil vragen we jullie waardevolle feedback en een korte recensie, zodat we het spel verder kunnen ontwikkelen en verbeteren.
Heb jij of ken jij een team dat hier baat bij zou kunnen hebben? Neem dan contact met ons op (academie@odyssee.nl en T. 0343 - 473 440)!
Samen bouwen we aan werkplekken waar begrip en ondersteuning centraal staan - ongeacht in welke levensfase je zit.